600 ouvertures de postes en 2024
Transavia France, filiale low cost du groupe Air France, recrute quelque 600 collaborateurs en 2024 pour accompagner sa croissance, dont une centaine au sol dans les domaines de la maintenance, du revenue management ou encore de l’informatique, plus une trentaine d’alternants et autant de stagiaires.
La compagnie cherche aussi des candidats sur les métiers de personnels navigants techniques (PNT, pilotes) et personnels navigants commerciaux (PNC, hôtesses et stewards). Plus de 300 PNC formés, dont 180 en alternance, ont déjà rejoint ses rangs et permettront d’accompagner l’entreprise au cours de ses pics d’activité, notamment cet été. En parallèle, Transavia France compte sur la filière de recrutement d’Air France pour embaucher 150 pilotes.
Les femmes dans l’industrie avec Randstad
Du 24 novembre au 11 décembre, sur les bassins nantais et nazairien, Randstad invite les femmes à découvrir les métiers de l’industrie. Plus de 1 500 postes sont à pourvoir.
MCAT – Accueil dans les transports
L’Association pour la Formation aux Métiers de l’Aérien (AFMAÉ) a ouvert les sélections pour la mention complémentaire Accueil dans les transports (MCAT).
Maxime, pilote instructeur hélicoptère
Maxime, 27 ans, est pilote d’hélicoptère au Canada. Instructeur, il a aussi été responsable pédagogique d’une école pilotage.
Marie, hôtesse de l’air long-courrier
Marie est hôtesse de l’air chez Air France. Elle a commencé en tant que personnel complémentaire de bord et a exercé en tant qu’infirmière.
Technicien aéronautique
Nicolas, 21 ans, est technicien de maintenance aéronautique, possesseur d’une licence B2 – avionique, et il travaille chez Dassault Falcon Service, sur l’aéroport du Bourget…
Formateur technique
Anthony, 34 ans, est aujourd’hui formateur technique Systèmes à l’AFMAÉ, le CFA des Métiers de l’aérien, après avoir été technicien aéronautique.
